DEI-Workshop
Diversity, Equity & Inclusion erfolgreich in HR-Prozessen verankern
Wir laden Sie herzlich zu unserem DEI-Workshop ein!
Viele Unternehmen haben es sich zum Ziel gesetzt, die Diversität unter ihren Mitarbeitenden zu erhöhen. Damit diese sich wirklich entfalten und zum Tragen kommen kann, braucht es einen inklusiven Arbeitsplatz.
Neben Sensibilisierungs-Kampagnen und Programmen müssen vor allem Strukturen und Prozesse inklusiv gestaltet werden. HR-Prozesse entlang des Mitarbeitenden-Lebenszyklus sind hier von zentraler Bedeutung – denn schon kleinste Schlüsselmomente können über die DEI Experience von Mitarbeitenden entscheiden.
Wo genau können Personaler*innen und Diversity Beauftragte ansetzen?
Was?
Im Workshop beleuchten wir gemeinsam die Etappen der Employee Journey von Eintritt bis Austritt. Wir teilen Ansätze zur strukturellen Integration von Diversity, Equity und Inclusion in Personalprozessen und vertiefen diese durch wissenschaftliche Studien, Analysetools und Übungen. Wie lassen sich Personalauswahl oder Beförderungen objektiv gestalten? Und wie gelingt inklusive Personalentwicklung?
Im Mittelpunkt steht der Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmenden. Gemeinsam werden Best Practices und deren Umsetzung sowie die damit verbundenen Herausforderungen diskutiert. Nach jedem Schritt der Employee Journey haben Sie die Möglichkeit, zu analysieren, wo Ihre eigene Organisation gerade steht.
Unser Ziel ist es, dass Sie mit einer eigenen Status quo Analyse sowie zahlreichen Ideen zur Verbesserung Ihrer DEI Experience nach Hause gehen – von Quick Wins bis hin zu umfassenderen Strategien.
Wann?
13.06.2024
9:00 bis 17:00 Uhr
mit anschließendem Ausklang
Wo?
In unseren Räumlichkeiten
in der Gneisenaustraße 66,
10961 Berlin
Wir laden Sie zu unserem
DEI-Workshop ein!
Was?
Ansätze und Best Practices zur strukturellen Verankerung von DEI in Personalprozessen entlang der gesamten Employee Journey. Die Teilnahme am Workshop ist kostenlos.
Wann?
13.06.2024
9:00 bis 17:00 Uhr
mit anschließendem Ausklang
Wo?
In unseren Räumlichkeiten in der Gneisenaustraße 66,
10961 Berlin
Wieso DEI?
Viele Unternehmen haben es sich zum Ziel gesetzt, die Diversität unter ihren Mitarbeitenden zu erhöhen. Damit diese sich wirklich entfalten und zum Tragen kommen kann, braucht es einen inklusiven Arbeitsplatz.
Neben Sensibilisierungs-Kampagnen und Programmen müssen vor allem Strukturen und Prozesse inklusiv gestaltet werden. HR-Prozesse entlang des Mitarbeitenden-Lebenszyklus sind hier von zentraler Bedeutung – denn schon kleinste Schlüsselmomente können über die DEI Experience von Mitarbeitenden entscheiden.
Wo genau können Personaler*innen und Diversity Beauftragte ansetzen?
Wieso DEI?
Viele Unternehmen haben es sich zum Ziel gesetzt, die Diversität unter ihren Mitarbeitenden zu erhöhen. Damit diese sich wirklich entfalten und zum Tragen kommen kann, braucht es einen inklusiven Arbeitsplatz.
Neben Sensibilisierungs-Kampagnen und Programmen müssen vor allem Strukturen und Prozesse inklusiv gestaltet werden. HR-Prozesse entlang des Mitarbeitenden-Lebenszyklus sind hier von zentraler Bedeutung – denn schon kleinste Schlüsselmomente können über die DEI Experience von Mitarbeitenden entscheiden.
Wo genau können Personaler*innen und Diversity Beauftragte ansetzen?
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Menschliches Denken und Handeln ist von kognitiven Verzerrungen und Vorurteilen geprägt, die wir nicht vollständig überwinden können. Aber wir können faire Strukturen und objektive Entscheidungsprozesse gestalten, die Vielfalt und Gleichberechtigung in der Organisation stärken.
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Marieke Zerna
DEI-Expertin & Workshop-Moderatorin
Besuchen Sie uns
Ort der Veranstaltung
Der DEI-Workshop findet in unseren Räumlichkeiten in der Gneisenaustraße 66 in 10961 Berlin-Kreuzberg statt.
Sie erkennen die Räumlichkeiten an den Glastüren mit der Aufschrift „studio ø“, die sich links neben dem Durchgang befinden.
Melden Sie sich jetzt kostenlos an!
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme. Bitte beachten Sie, dass die Anmeldung verbindlich ist, da der Workshop vor Ort stattfindet.
Bei Rückfragen oder kurzfristigen Änderungen, schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an info@studio-oe.de
Mit der Anmeldung zum Workshop erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Ihnen weitere Informationen zu dieser Veranstaltung per E-Mail zukommen lassen.