{"version":"1.0","provider_name":"studio \u00f8","provider_url":"https:\/\/studio-oe.de\/en","author_name":"Marieke Zerna","author_url":"https:\/\/studio-oe.de\/en\/author\/marieke\/","title":"Projekt: Organisationsentwicklung f\u00fcr bessere Kollaboration - studio \u00f8","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"7BRLns5rje\"><a href=\"https:\/\/studio-oe.de\/en\/organisationsentwicklung-fuer-kollaboration\/\">Projekt: Organisationsentwicklung f\u00fcr bessere Kollaboration<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/studio-oe.de\/en\/organisationsentwicklung-fuer-kollaboration\/embed\/#?secret=7BRLns5rje\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;Projekt: Organisationsentwicklung f\u00fcr bessere Kollaboration&#8221; &#8212; studio \u00f8\" data-secret=\"7BRLns5rje\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/studio-oe.de\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>","description":"Systemische Organisationsentwicklung f\u00fcr bessere Kollaboration Herausforderung In einem global t\u00e4tigen Unternehmen waren ein Mangel an bereichs\u00fcbergreifender Zusammenarbeit und eine Kultur der Schuldzuweisung verantwortlich f\u00fcr verpasste Marktchancen und Qualit\u00e4tsprobleme. Diese kulturellen Herausforderungen und eine komplexe Organisation mit unklaren Strukturen erschwerten die Umsetzung der ambitionierten Wachstumsstrategie. Unsere Unterst\u00fctzung Mit einem systemischen Ansatz begleiteten wir die Organisation auf [&hellip;]","thumbnail_url":"https:\/\/studio-oe.de\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/cropped-logo_o-schwarz.png","thumbnail_width":512,"thumbnail_height":512}