{"version":"1.0","provider_name":"studio \u00f8","provider_url":"https:\/\/studio-oe.de\/en","author_name":"Marieke Zerna","author_url":"https:\/\/studio-oe.de\/en\/author\/marieke\/","title":"Projekt: Leitbild- und Kulturentwicklung - studio \u00f8","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"bb7oz5squA\"><a href=\"https:\/\/studio-oe.de\/en\/leitbild-kulturentwicklung\/\">Projekt: Leitbild- und Kulturentwicklung<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/studio-oe.de\/en\/leitbild-kulturentwicklung\/embed\/#?secret=bb7oz5squA\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;Projekt: Leitbild- und Kulturentwicklung&#8221; &#8212; studio \u00f8\" data-secret=\"bb7oz5squA\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/studio-oe.de\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>","description":"Leitbild- und Kulturentwicklung Herausforderung Eine Organisation mit vielf\u00e4ltiger Belegschaft, neuer Leitung und wachsendem Ver\u00e4nderungsdruck suchte nach klarer strategischer Orientierung. Es fehlen ein verbindendes Leitbild und gemeinsame Werte, die strategische Klarheit schaffen und als Grundlage f\u00fcr eine einheitliche Organisationskultur dienen. Unsere Unterst\u00fctzung In einem breit angelegten, partizipativen Prozess begleiteten wir die Organisation bei der Entwicklung und [&hellip;]","thumbnail_url":"https:\/\/studio-oe.de\/wp-content\/uploads\/2024\/01\/cropped-logo_o-schwarz.png","thumbnail_width":512,"thumbnail_height":512}